身边有个极其爱装爱炫的同事,该不该去拆穿他?什么对你有好处?如果不好的话,你最好省下来,到处得罪人。你能在工作中表现出色吗?人际关系差的人。多赞美别人,你快乐,我快乐,为什么不呢?如果他们想招惹别人,伤害别人,伤害自己,就不应该把他们混为一谈...
公司搞活动给同事互相送礼物,什么礼物?同事之间交换礼物是为了促进情感交流和团队凝聚力。这取决于你们之间的熟悉程度。如果是一个人数少但感情好的小团队,你可以送一些价格适中、喜欢同事的礼物。对于女孩来说,在100到200岁之间涂口红或化妆品是不错的选择,或者是漂亮而精致的项链和耳环...
如何对付背地里经常说你坏话的同事?不要责怪他,他在背后说您的坏话动不了您的一根毫毛。要同情他,因为他很愚痴、他总是在用背后说别人坏话的方式来败坏自己,告诉人家他自己是个心胸狭窄的“小人”,听他说话的人若是有智慧就不会跟着他说、并且还会对他慎加防犯...
如何应对偷懒耍滑且虚伪的下属,但又不至于让对方记恨?偷懒,耍滑,虚伪的职工,无论是厂矿企事业,商铺超市大有人在。这种人经常耍小聪明,好指指点点,人前一套背后一套,做了一点事就好大喜功,遇到事好让别人替做,却把功劳占为己有,拨弄事非,俗称欺负老实人,专捏软柿子,破坏团结,若是领导听信他的片面之词,会使好的职工蒙受不白之冤,心力意志粹弱者容易走向极端甚至是离职出走,自杀的恶果...
碰上爱抢活的同事怎么办?不管他遇到同事抢风头怎么办?要生存,都得显出比别人的能力强,在生存的道路上,如果你不比别人强,就会被淘汰,所以有人抢风头也是正常的,只要你踏踏实实做人,知道自己该做什么不该做什...
我不赞成你“总是在不是自己职责范围内默默的帮同事擦屁股”的做法,你“被找茬”也是你自找的。别不服,请听我解释。“默默”说明你偷偷这么干,“不是自己职责范围内”说明你越界这么干,“总是”说明你经常这么干,都是职场不宜的行为。能力再强也要按规则行事。“默默”地越过职责界限做事就是违规...
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